トヨタモビリティパーツ株式会社 神奈川支社 | 採用戦略・人材開発・エンゲージメント経営を支援するTake action

受賞企業WINNERS

ENGAGEMENT賞

コミュニケーションの活性化部門

トヨタモビリティパーツ株式会社 神奈川支社

会社概要

会社名:トヨタモビリティパーツ株式会社 神奈川支社
従業員数:2023年4月度(457名)
事業内容:
1)トヨタ純正部品・用品およびその他国内外車用補修部品・用品、オイル、フルード、ケミカル、タイヤ、バッテリー等の販売。
2)au 携帯電話・付属品販売、アフターサービス。
3)ジェームス店(カー用品販売、カーメンテナンス)の運営サポート。
企業URL:http://www.kanagawa-kyohan.co.jp/

トヨタモビリティパーツ株式会社 神奈川支社

表彰理由

▼山本教授
このたび、今年度のコミュニケーション活性化部門ノミネート企業として、トヨタモビリティパーツ株式会社神奈川支社様を選定させていただきました。お取組みのすばらしいところは、以下の3点です。
第1に、コミュニケーション活性化に関わる定量的な成果を着実に挙げられている点です。ログイン率が非常に高いだけでなく、コインの贈呈率も高く、コミュニケーション活性化施策による成功例として評価されます。
第2に、他部署と関わりがあるものの、細かくは何をしているのかわからないという状況が改善され、部門を跨ぐコミュニケーション活性化が進んでいる点です。特に、若手社員の方々が、サンクスギフトを通じて別の部署にいる方々と接する機会が増えた点です。今後部門間のコミュニケーション活性化が課題となっている他社でも参考になる事例として評価されます。
第3に、今後試してみたいこととして、将来にわたってどの企業でも必要となる健康経営の観点からの施策を検討されている点です。
今後は、さらに貴社の目的に合わせて進化発展していただくとともに、引き続き成果を挙げられますことを祈念して、私の選考理由とさせていただきます。

受賞コメント

トヨタモビリティパーツ株式会社神奈川支社の間島と申します。よろしくお願いします。サンクスギフトの導入目的というところで、まずは会社全体のコミュニケーション活性化はもちろんなのですが、ありがとうをお互い伝える事、お互いを認め合って尊重できる職場風土を作って、みんなが楽しく働ける職場になればいいなと思い、サンクスギフトを導入いたしました。運用した中で感じた成果としては、たくさんの従業員が活用していただいたと思っております。部署間だけでのやり取りだけではなくて他部署、年齢などを超えて交流もたくさん増えたと思います。掲示板機能ではたくさんの情報が上がってまして、先ほど言っていただいた健康経営という健康に関する内容でもすごく盛り上がりました。なおかつ仕事に関してもタイムリーに情報共有することができました。今後もいろいろ課題はあると思いますが、さらに活用してまいりたいと思います。ありがとうございます。