株式会社仁
会社概要
会社名：株式会社仁
従業員数：65名
事業内容：介護、児童デイサービス、保育園
企業URL：https://www.jinrecruit.com/company
表彰理由
＜MVPスコア＞
3,186ポイント（年間コイン贈呈枚数：103,538枚）
＜受賞要因＞
■理念とツールの高度な親和性
バリューに「感謝」を掲げ、ありたい姿とツールの目的を合致させることで、必然性のある活用を促進した。
■手書きからデジタルへの継承
手書きのサンクスカード文化をデジタル化。1人あたり月100枚送付の「半強制」から始め、習慣化を徹底させた。
■ゲーム性を備えた表彰制度
年間の経営計画発表会で上位5名を「ギバー」として表彰。楽しみながら競い合う仕組みが定着を後押しした。
■管理者層による率先した実践
本部長や各事業所の管理者が率先して感謝を送ることで、「送られたら返す」という自然なサイクルが生まれ、役職や拠点の垣根を越えた風通しの良い空気を醸成した。
受賞コメント
まずはこのような素晴らしい賞をいただきまして、誠にありがとうございます。
弊社は北海道・札幌を中心に福祉事業を行っている会社です。
実は今日3月9日は私の結婚15周年記念日なのですが、大事な賞をいただけるということで参加させていただきました！
弊社は10年ほど前から紙のありがとうカードをやっておりましたが、デジタルツールになってより活性化しました。
最初は強制的に「月〇枚送ろう」と始めましたが、3〜4年前に「強制するのは違う」と考え直しました。
しかし、管理者や昔からのスタッフに「感謝を贈る習慣」が根付いていたため、
自然と感謝が循環し続け、新しく入った社員もその文化に共感してくれています。
また、THANKS GIFTがよく回っている施設ほど関係の質も高いと感じています。
とても素晴らしいツールなので、取り組みとしてこれからも使い続けていきたいです。