事業概要

感謝・承認・称賛をきっかけに、組織内に前向きなコミュニケーションを活性化させ、働きやすい・働きがいのある組織風土を醸成するクラウドサービス「THANKS GIFT」や、
従業員のコンディションを可視化・把握し、離職防止に繋げていく「タレントファイル」など、
従業員の定着・活躍を支援するHR Saasの提供を行っております。

 

仕事概要

自社サービスの「THANKS GIFT」を中心とした、従業員エンゲージメントを高めるHR Saasを提案し、導入いただくためのフィールドセールスです。
マーケティングチームが獲得した見込み顧客へインサイドセールスがアプローチを行い、商談創出をするため、その商談を行い、受注を決めることがフィールドセールスのミッションです。
受注後はカスタマーサクセスがフォローに入るため、受注して終わりではなくその後まで支援し続けられる体制があります。

■具体的には、、
・見込み客への提案～契約
・Salesforce内のデータをもとに単価や企業特性の分析
・事業計画とのギャップを把握しそのギャップを埋めるための施策の企画実行
・上記ギャップを埋めるためのメンバー育成
・再現性のある営業プロセスの構築、資料の整備
・マーケチーム/インサイドセールス/カスタマーサクセス/開発チームと連携し、事業の全体最適を図る
等々、弊社Saasを導入いただくための活動全般を担っていただきます。

 

【提供サービス】
▼THANKS GIFT▼
https://thanks-gift.net/

▼タレントファイル▼
https://thanks-gift.net/talentfile/

 

▼組織概要
【社内の雰囲気】
メンバーは、男女比率がほぼ同じくらいの割合で在籍し、ミドル層から若手まで満遍なく活躍していて、コミュニケーションが活発に行われるフラットな組織です。
自社サービスのTHANKS GIFTを使っていることもあり、感謝・承認・称賛の文化が根付いており、共に働く仲間にも頑張りや成果を全員で感謝・承認、称賛を贈り合う文化があります。

 

■定着・活躍事業部（Saas事業部） フィールドセールスチーム
・在籍6名
– 管理職1名
– メンバークラス5名
・平均年齢　29歳
・男女比　2：1

 

 

必須要件

  • 無形商材の法人営業経験（3年以上）

 

歓迎要件

  • Saasの営業経験
  • HR領域の営業経験
  • Salesforce利用経験